Gépész karbantartó
A MUNKAKÖR CÉLJA:
A MOL-LUB Kft. Termelés üzleti folyamat szakterületi (gépész) feladatok végrehajtása az előírásokat betartva, költséghatékony, folyamatos és biztonságos működés érdekében. Tevékenységi területe: MOL-LUB Kft. telephely összes egysége.
FŐ FELADATOK:
- Tervezett és nem tervezett karbantartási feladatok ellátása, üzemzavarok elhárítása
- Épületgépészeti karbantartási feladatok elvégzése
- Aktív részvétel fejlesztési feladatokban, hiba megelőzési módszerek kidolgozásában.
- Közreműködés diagnosztikai vizsgálatok elvégzésében
- Javaslattétel tartalékalkatrész beszerzésre, berendezések rendelkezésre állasára vonatkozó fejlesztésére és a karbantartáshoz szükséges anyagok beszerzésére
- Az elvégzett tevékenységek előírás szerinti dokumentálása
- Szakmai támogatás nyújtása az egyes termelés területekhez tartozó karbantartási irányítóknak
ELVÁRÁSOK:
- Középfokú szakirányú végzettség (preferáltan gépésztechnikus)
- 4-5 év szakmai tapasztalat
- Magas szintű elemző képesség
- Önálló és precíz munkavégzés, Koncepcionális gondolkodás és önálló probléma megoldás
- Megbízhatóság, motiváltság
- Preventív/prediktív szemléletmód
Előnyt jelent:
- Hegesztő végzettség és gyakorlat
- Szivattyú javítási ismeretek
- SAP, MS Office használatban való jártasság
AMIT KÍNÁLUNK:
- Versenyképes juttatási csomag
- Cafeteria
- Munkaruha és egyéni védőeszközök biztosítása
- Medicover egészségbiztosítás
- iPhone, Laptop
- Korlátlan telefon és internet csomag (egymás között családtagokkal is)
- Éves teljesítmény bónusz
- Egyedülálló szakmai csapatban dolgozhatsz közös és önálló feladatokon
- Folyamatos fejlődés lehetősége belsős képzések által (szakmai továbbképzések, személyiségfejlesztő tréningek, mentoring & coaching, nyelvtanulás)
A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.
Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.