A MOL Nyrt. Egészség-, Biztonság- és Környezetvédelmi (EBK) szervezete a Kutatás-Termelés (Upstream) területére, környezetvédelmi szakértő munkakörbe munkatársat keres, határozatlan időre.

Munkakör célja:

A vállalat kutatási-termelési tevékenységéhez kapcsolódó környezetvédelmi feladatok magas szintű koordinálása és szakmai támogatása. Új munkatársunk kulcsszerepet játszik a környezetvédelmi jogszabályi megfelelés biztosításában, a hatósági előírások betartásában és a környezetvédelmi teljesítmény folyamatos javításában, hozzájárulva a MOL biztonságos, fenntartható és környezetkímélő működéséhez.

Feladatok:

Környezetvédelmi feladatok koordinálása az üzemi működés során: a vállalat kutatás-termelési egységeinél (telephelyein) a környezetvédelemmel kapcsolatos tevékenységek ellátása, különös tekintettel a hulladékgazdálkodás, talaj- és talajvízvédelem, felszíni vízvédelem, levegőtisztaság-védelem területeire. Biztosítja, hogy a napi működés során az előírások maradéktalanul teljesüljenek.
Jogszabályi megfelelés és hatósági kapcsolattartás: ellátja a környezetvédelmi hatósági ügyintézést és kapcsolattartást, együttműködve az üzleti vezetőkkel képviseli a vállalat érdekeit hatósági eljárásokban. Előkészíti és benyújtja a szükséges hatósági engedélykérelmeket, bejelentéseket, valamint elkészíti a hatóságok felé irányuló jelentéseket és egyéb adatszolgáltatásokat a megadott határidők betartásával.
Belső ellenőrzés és tanácsadás: figyelemmel kíséri a telephelyek és projektek környezetvédelmi megfelelését, rendszeresen ellenőrzi a vonatkozó előírások betartását. Felhívja a vezetők figyelmét, ha bármely tervezett tevékenység vagy gyakorlat sértené a környezetvédelmi előírásokat, és javaslatot tesz a hiányosságok megszüntetésére.
Környezetvédelmi projektek és fejlesztések támogatása: kezdeményezi és koordinálja a környezeti kockázatcsökkentő beruházásokat, projekteket. Szakmai véleménnyel támogatja az üzleti beruházásokat (projektek környezetvédelmi véleményezése), és részt vesz a projekt-előkészítési és megvalósítási munkákban. Fontos szerepet vállal a környezetvédelmi teljesítmény fejlesztésében, új megoldások, technológiák bevezetésében a fenntartható működés elősegítésére.
Riportálás és belső együttműködés: nyomon követi és elemzi az üzlet környezetvédelmi teljesítményét, riportokat készít a vállalatcsoport felé, részt vesz a környezetvédelmi jelentések összeállításában. Együttműködik a vállalat EBK csapatának többi tagjával és partnereivel (pl. társosztályok, civil szervezetek) a környezetvédelmi programok és célok megvalósításában.
Új szabályok és oktatás: folyamatosan figyelemmel kíséri a környezetvédelmet érintő új jogszabályokat, szabványokat, és gondoskodik ezek beépítéséről a belső folyamatokba; szükség esetén környezetvédelmi oktatásokat, tudatosságnövelő programokat szervez a munkavállalók számára a környezettudatos szemlélet erősítésére.
Események kezelése: koordinálja a környezeti események (incidensek) bejelentését, kivizsgálását a saját területén, közreműködik az okok átfogó elemzésében és az ismétlődés megelőzését célzó intézkedések kidolgozásában.

Elvárások:

Felsőfokú környezetvédelmi végzettség (egyetemi vagy főiskolai diploma környezetmérnök, környezetvédelmi szakon vagy hasonló szakirányon).
Tárgyalóképes angol nyelvtudás (szóban és írásban egyaránt) a nemzetközi együttműködéshez és jelentésekhez.
„B” kategóriás érvényes jogosítvány és utazási hajlandóság (a munkakör időnként vidéki telephely-látogatást igényel).
Magas szintű számítógép-felhasználói ismeretek, magabiztos Windows és MS Office (különösen Excel, PowerPoint) kezelés, valamint adatelemző eszközök (pl. Power BI) haladó szintű használata.

Előnyt jelent:

Olaj- és gázipari területen szerzett tapasztalat (vagy más nehézipari/energetikai környezetvédelmi gyakorlat) a pozíció szakterületéhez kapcsolódóan.
Környezetirányítási rendszerek (pl. ISO 14001) ismerete és ezek működtetésében szerzett tapasztalat.
EBK (EHS) területen szerzett további képesítések vagy szakirányú továbbképzések.

Amit kínálunk:

Versenyképes juttatási csomag: például évi bruttó 800 000 Ft Cafeteria keret; élet- és balesetbiztosítás a munkaviszony teljes időtartama alatt; magánegészségügyi ellátás.
Biztos, stabil vállalati háttér és hosszú távú karrierlehetőség egy vezető energetikai vállalatnál.
Szakmai fejlődési lehetőségek és képzések: az új kolléga számára biztosítjuk a beilleszkedést támogató tréningeket, szakmai továbbképzéseket és egyéb fejlődési programokat.
Modern munkakörnyezet a MOL Campusban és támogató, összetartó csapat az EBK szervezeten belül.

Amennyiben szívesen csatlakoznál csapatunkhoz és megfelelsz az elvárásoknak, várjuk jelentkezésedet az önéletrajzod csatolásával!

A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.

Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.

További kutatás álláshirdetések