A vasútüzemben történő tolatási feladatok ellátása a vonatkozó előírások, utasítások és felettesei utasítása szerint. A tolatási mozgásokkal kapcsolatos tevékenységek felügyelete, koordinálása, dokumentálása és információ szolgáltatási kötelezettség a vasúton történő szállítási feladatok zavartalan lebonyolítása érdekében. Technológiai rendszerek kezelése.

Feladatok:

A műszakvezető utasítására szervezi és végzi a belső vasútüzemi tolatásokat, a kocsik mozgatását, a helyszíni állítású váltók állítását. Gondoskodik a töltő- és lefejtő helyek időbeni kiszolgálásáról a vonatkozó vasúti és helyi előírások teljes körű figyelembevételével.
Felel a tolatási munkálatok gazdaságos, észszerű és balesetmentes lebonyolításáért, a megtöltésre- lefejtésre kerülő vasúti kocsik RID szerinti megfelelőségéért.
Vezeti a tolatásvezetői illetve az egyéb üzemi tevékenységekhez kapcsolódó adminisztrációt.
Műszak kezdetekor és műszak végén a műszakátadásban személyesen részt vesz, műszak végén az aktuális vágányhelyzetet és a fontosabb tudnivalókat, értesítéseket pontosan adminisztrálja, átadja.
Irányítja és ellenőrzi a tolatási tevékenységben résztvevő személyzetet. Meggyőződik a tolatószemélyzet szolgálatképes állapotáról. Fokozott figyelmet fordít mások és saját testi épségének, valamint a berendezések állapotának megóvására a tolatási tevékenység során.
A műszakvezető utasítására aktívan részt vesz az üzem töltési-fejtési, mintavételi, kisebb karbantartási, takarítási tevékenységeiben mind a vasútitöltő-lefejtő technológiai helyeken, mind pedig az egyéb üzemi területeken, a vonatkozó technológiai, mintavételi és egyéb munkautasítások betartásával. Az elvégzett munkát jelenti a műszakvezetőnek.

Követelmények:

Középfokú végzettség
Jó problémamegoldó és kommunikációs képesség, csapatmunkára való hajlandóság
MS Office felhasználó szintű ismere

Előnyt jelent:

A meghirdetett munkakörben szerzett tapasztalat
Érvényes hatósági vizsgák megléte
Érvényes foglalkozás és vasútegészségügyi alkalmassági igazolás

Amit kínálunk:

Hosszú távú, biztos munkahely
Jó csapat, folyamatos fejlődési lehetőség
Karácsonyi jutalom: egy havi bruttó alapbérnek megfelelő összeg (időarányosan)
Cafeteria: számos juttatási forma választható évi bruttó 800 000 Ft értékben
Élet- és balesetbiztosítás a munkaviszonya teljes időtartama alatt.
Egészségbiztosítás – magánegészségügyi ellátás: Széleskörű járóbeteg ellátás és alapvető éves szűrések magánklinikákon és egészségügyi intézményekben, támogatva a tudatos egészségmegőrzést.
Wellbeing juttatások: egészségmegőrzés, pénzügyi tudatosság és tervezés, közösség és támogatások minden élethelyzetben
Munkába járási támogatás
Céges okostelefon (iPhone) készülék
25%-os műszakpótlék
Kedvezményes céges mobil flotta csomag, ami kiterjeszthető családtagokra is
Próbaidő után kedvezményesen tankolhatsz a MOL töltőállomásokon és ezt kiterjesztheted a családtagokra is

A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.

Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.

További fuvarozás és szállítás álláshirdetések