A területen megvalósuló karbantartási, kivitelezési és fejlesztési projektek EBK szakmai támogatása és koordinálása.
Részvétel a projektek előkészítésében, tervezésében és megvalósításában. A projektekhez kapcsolódó EBK kockázatok azonosítása, értékelése és a szükséges megelőző intézkedések kezdeményezése.
Az EBK követelmények teljesülésének ellenőrzése, helyszíni bejárások, auditok és ellenőrzések végrehajtása.
Részvétel a munkabalesetek, események, rendellenességek és környezetvédelmi incidensek kivizsgálásában, valamint a korrekciós és megelőző intézkedések meghatározásában és nyomon követésében.
Kapcsolattartás a hatóságokkal, társszervezetekkel, üzemeltető területekkel és kivitelező partnerekkel EBK kérdésekben.
Az EBK tudatosság növelése érdekében szakmai konzultációk, oktatások és kampányok szervezése, valamint támogatása.
A szervezeti célokhoz kapcsolódó EBK fejlesztési programok, akciótervek és stratégiai kezdeményezések kidolgozásának és végrehajtásának támogatása.

A munkakör betöltéséhez szükséges:

Felsőfokú szakirányú végzettség/ munkavédelmi szakképesítése
Minimum 3 év releváns szakmai tapasztalat
MS Office felhasználói szintű ismerete
Társalgási szintű angol nyelvtudás
„B” kategóriás jogosítvány
Olajipari ismeretek
Kiváló problémamegoldó képesség, kreativitás
Eredményorientáltság, kiváló kommunikációs készség

Amit kínálunk:

Munkalehetőséget Magyarország egyik legnagyobb biztos hátérrel rendelkező nemzetközi piacon működő vállalatánál,
Együtt dolgozhatsz egy tapasztalt, támogató és összetartó csapattal,
Kiemelkedő béren kívüli juttatást:
Évi br.800.000 HUF cafetéria keretösszeget
13. havi karácsonyi jutalmat
Kiemelt összegű munkába járási támogatást,
Széleskőrű audit tapasztalatszerzés lehetőségét
Lehetőséget a szemléletformálásra
Szakmai tréningeket, előrelépési lehetőségeket,
Ingyenes egészség megőrző programok/szolgáltatások és egészségügyi szűrések a szerződött egészségügyi partnerünknél,
Céges okostelefont, laptopot,
Próbaidő után kedvezményesen tankolhatsz a MOL töltőállomásokon és ezt kiterjesztheted a családtagokra is.

A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.

Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.

További építőipari menedzsment álláshirdetések