Légy részese Te is egy kiváló csapatnak! Ismerd meg a MOL GBS üzleti folyamatait!
Készen állsz a kihívásra, amit egy nagyvállalat nyújthat neked?
A MOL GBS Magyarország csapata munkatársat keres az alábbi munkakörébe:
Szállítói Folyószámla Munkatárs
Munkavégzés helye: Tiszaújváros
Főbb feladataid közé tartozna:
- A beérkező, szállítói számlák validálása, ellenőrzése figyelembe véve az aktuális jogszabályi követelményeket.
- Szállítói számlák egyeztetése, igazoltatása és könyvelése. Workflow monitorozás és az ahhoz kapcsolódó műveletek elvégzése.
- Előlegszámlák, kompenzációk és a hozzárendelt kifizetések ellenőrzése és könyvelése. Nyitott szállítói folyószámla tételek kontrollálása, fizetési felszólítók megválaszolása, beérkező késedelmi kamatterhelések feldolgozása.
- Záráshoz kapcsolódó GR/IR főkönyvek egyeztetése és kitisztázása, beérkező könyvelési feladások feldolgozása.
- Elhatárolások számítása és könyvelése, konszolidációs ellenőrzések elvégzése, valamint egyéb záráshoz kapcsolódó feladatok ellátása.
- Beérkező, nem számlás kifizetési igények feldolgozása, utalások lebonyolítása.
- Adatszolgáltatásokban való részvétel, folyamatok dokumentációjának elkészítése és frissítése. Szabályozási változások esetén a folyamatok monitorozása, felmérése és folyamatmódosításokra való javaslattétel.
- Részvétel a folyamatfejlesztési projektek kezdeményezésében és teljesítésében.
A munkakör betöltéséhez szükséges:
- Legalább szakirányú középfokú végzettség
- Hasonló területen szerzett minimum 1 éves tapasztalat
- Alapfokú pénzügyi-számviteli ismeretek
- Társalgási szintű angol nyelvtudás
- Felhasználói szintű MS Office ismeretek
- Önállóság, precizitás, megbízhatóság, részletekre fókuszáló kiváló együttműködési készség
Amit Mi tudunk nyújtani számodra:
- Versenyképes juttatási csomagot, évi bruttó 550.000 Ft cafeteriával, magán egészségbiztosítással,
- Home Office lehetőségét próbaidőd után,
- Céges telefont, laptopot,
- Kiemelt összegű bejárási támogatást,
- Stabil munkahelyet, hosszú távú karrierlehetőségeket,
- Összetartó csapatot és egy tapasztalt vezető támogatását
A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve mentett munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít. Ha a toborzási folyamat minden lépésénél a megváltozott munkaképességgel kapcsolatos speciális igény van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.