A statisztikai adatszolgáltatásokat érintő jogszabályi változások nyomon követése és értelmezése
Azonos határidejű és szerkezetű adatszolgáltatások elkészítésének koordinálása több vállalat esetében
Az adatszolgáltatások kitöltési útmutatóinak értelmezése, szükséges inputok meghatározása és dokumentálása
Folyamatos kapcsolattartás az adatszolgáltatásban részt vevő kollégákkal, szakmai támogatás nyújtása
Munkatáblák és számítások kidolgozása, adatok ellenőrzése és összefüggések vizsgálata
Teljes körű ellenőrzési metódus kialakítása az adatszolgáltatásokhoz
Adatok határidőre, megfelelő minőségben történő feltöltésének biztosítása az adatszolgáltató rendszerekbe
Adatszolgáltatásokkal kapcsolatos kérdések elemzése, szakmai válaszok előkészítése
Vállalati folyamatokkal (beszerzés, értékesítés, HR, pénzügy) kapcsolatos ismeretek folyamatos fejlesztése
Időadat-felelősi feladatok ellátása, HR‑hez kapcsolódó adminisztratív teendők koordinálása
Egyéb, a felettes vezető által meghatározott szakmai és adminisztratív feladatok ellátása

Téged keresünk, ha

pénzügy–számvitel szakos egyetemi vagy főiskolai diplomát szereztél
pályakezdő vagy, vagy 1–2 év releváns szakmai tapasztalattal rendelkezel
érdeklődsz a MOL Csoport magyarországi vállalatainak statisztikai adatszolgáltatásai iránt, és szívesen megismernéd a vállalatok működését és sajátosságait
szeretnél összetett, felelősségteljes feladatokat ellátni
szeretsz analitikusan és rendszerekben gondolkodni, valamint az adatok közötti összefüggéseket feltárni
szeretnél magas szintű szaktudásra szert tenni
angol alapszintű nyelvtudással rendelkezel (előny, de nem elvárás)

Amit kínálunk

Versenyképes juttatási csomag, amely tartalmazza a bruttó 550.000 Ft éves cafeteriát, Medicare White magán-egészségbiztosítást, élet- és balesetbiztosítást, valamint korlátlan személyes használatra is biztosított céges telefont
Rugalmas munkaidő, home office lehetőség
Kiemelt stratégiai szerepkör a GBS szervezetben, amely közvetlen rálátást biztosít a terület működésére

A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.

Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.

További it adatelemzés álláshirdetések