Hirdetésfeladás dátuma
2025. október 16.
Munkavégzés helye
Tiszaújváros
Foglalkoztatás típusa
Gyakornok
Teljes munkaidő
Képzettségek
Jogosítvány
B kategória

HR Partner támogató gyakornok

Készen állsz a kihívásra, hogy Magyarország és a régió egyik meghatározó cégénél dolgozz?
Építsd tudatosan a karriered már az egyetemi éveid alatt is!
Legyél Te is részese egy kiváló csapatnak, legyél Te is MOL-gyakornok!
Csatlakozz a MOL Group csapatához
HR Partner támogató gyakornok
pozícióban!
A munkakör célja:
MOL Petrolkémia Zrt. humán erőforráshoz kapcsolódó folyamataihoz adatgyűjtések elvégzése, adatok elemzése, folyamatok adminisztrációs támogatása.
Feladatok:
  • HR adatbázisok és nyilvántartások naprakészen tartása, dokumentációk rendszerezése.
  • HR riportok, kimutatások és prezentációk előkészítése a HR partnerek számára. Támogatás a döntéshozatalt segítő anyagok elkészítésében.
  • HR adatok gyűjtése, rendszerezése és ellenőrzése (létszámadatok, fluktuáció, bérköltségek, távollétek stb.).
  • Támogatás havi, negyedéves és éves HR riportok, statisztikák, elemzések elkészítésében.
  • Adatok vizualizálása grafikonok, táblázatok és dashboardok formájában. Az összegyűjtött adatok strukturált és átlátható megjelenítése különböző vizualizációs eszközök használatával a vezetői döntéstámogatás elősegítése érdekében.
  • Támogatás ad hoc elemzési igényekben a HR csapat részéről. Váratlan vagy gyors válaszidőt igénylő adatkérések teljesítése, specifikus riportok és táblázatok összeállítása egyedi szempontok alapján.
  • A kulcs teljesítménymutatók (dashboard adatok) folyamatos monitorozása és jelentések készítése.
  • HR rendszerből (pl. SAP, SuccessFactors, stb.) történő adatexportálás és elemzés.
Elvárások:
  • Nappali tagozatos aktív/passzív hallgató jogviszony
  • Heti minimum 16 óra vállalása
  • Angol nyelvtudás szóban és írásban egyaránt
  • Felhasználói szintű MS Office ismeret
  • Kreatív gondolkodás, váratlan feladatok megoldásának képessége
  • Együttműködési és csapatmunka iránti elkötelezettség
  • Kapcsolatteremtő és -fenntartó készségek
  • Proaktív hozzáállás, kezdeményezőkészség
  • Szellemi állóképesség
  • Kiváló kommunikációs készségek (írásban és szóban egyaránt)
  • Precizitás
Előny:
  • HR területen folytatott tanulmányok
  • B kategóriás jogosítvány
Amit ajánlunk:
  • Hosszú távú munkalehetőség vár nálunk: végzést követően a friss diplomásoknak szóló Growww programba tudsz jelentkezni.
  • Igazi szakmai feladatok várnak rád, bevonunk az aktuális projektekbe.
  • Rugalmas időbeosztás, hogy az egyetemen is tudj teljesíteni.
  • Szakmai gyakorlat leigazolása.
  • Versenyképes fizetés, mellette céges Iphone, laptop jár.
  • Részvétel több MOL rendezvényen.