Szeretnél egy stratégiai fontosságú területen dolgozni, ahol a kereskedelmi döntések mögött te biztosítod az operatív hátteret?
Szívesen támogatnád Magyarország hulladékgazdálkodásának átalakítását egy dinamikus, szakértői csapat tagjaként?
Motivál, ha napi szinten dolgozhatsz adatokkal, folyamatokkal és partnerekkel?

Ha a válaszod igen, akkor KÖZTÜNK a helyed! 😊

A MOHU MOL Hulladékgazdálkodási Zrt. az alábbi pozícióba keresi új kollégáját:

Értékesítéstámogatási Szakértő

A pozíció célja

A kereskedelmi stratégiával összhangban biztosítja a folyamatos hulladékáramláshoz szükséges kereskedelmi döntéshozatal operatív hátterét. Támogatja a stratégiai és napi szintű értékesítési folyamatokat, valamint hozzájárul a hatékony partnerkapcsolatok és információáramlás kialakításához.

Fő feladataid:

Kereskedelmi stratégia kialakításának és megvalósításának támogatása
Margin Menedzsment döntések előkészítése: kereslet-kínálat nyomon követése, előrejelzések készítése, készletfigyelés
Értékesítési folyamatok támogatása: szállítások ütemezése, megrendelések visszaigazolása, alapanyag-mozgatás koordinálása
Szerződések kezelése az IT rendszerben, engedélyek ellenőrzése, teljesülés nyomon követése
Partnerkapcsolatok támogatása, törzsadat-kezelés, partnerértékelés
Jelentéskészítési és teljesítményértékelési rendszer működtetése
Hiányosságok, eltérések azonosítása, eszkalálása, megoldási javaslatok kidolgozása
Fejlesztési lehetőségek keresése, legjobb gyakorlatok bevezetése
Jogszabályok, belső irányelvek betartása, minőségirányítási rendszer támogatása
Rendszeres visszajelzések, heti/havi jelentések és prezentációk készítése

Elvárások:

Felsőfokú végzettség (BSc/MSc)
Minimum 3 év szakmai tapasztalat
Ügyfélközpontú és problémamegoldó hozzáállás
Precíz, önálló, proaktív munkavégzés
Csapatjátékos attitűd
Analitikus képesség

Előnyök:

Hulladékgazdálkodási tapasztalat
B kategóriás jogosítvány
SAP ismeret

Amit kínálunk:

Magas színvonalú, alkotó, komplex munka egy profi csapat tagjaként
Versenyképes juttatási csomag
Fejlődési lehetőségek külső-belső képzéseken keresztül
Stabil, hosszú távú karrierlehetőség a MOL-csoporton belül

A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.

Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.

További üzlet fejlesztés álláshirdetések