Hirdetésfeladás dátuma
2025. augusztus 1.
Munkavégzés helye
Tiszaújváros
Foglalkoztatás típusa
Teljes munkaidő
Jogosítvány
B kategória

Üzemvezető

Készen állsz vezetni egy dinamikus műszaki csapatot, és felelősséget vállalni egy komplex technológiai üzemeltetés sikeréért?
Ha igen, várjuk jelentkezésed, mint:
Üzemvezető
A Logisztika összeköt
Munkavégzés helye: Tiszaújváros
A munkakör célja: Mol Nyrt. DS Logisztika Tiszaújváros Telep Töltő-Lefejtő és Kvencsolaj Lefejtő technológiai területek költséghatékony, környezettudatos átfogó irányítása. Műszaki biztonsági és felelős üzemvezetői feladatok ellátása, folyamataink és vevői igényeinek teljesítése, az ehhez szükséges feladatok elvégzése, támogatása.
Feladataid lennének:
  • Felelős műszaki vezetői teendők ellátása az említett két technológiai területen.
  • Az üzemeltetésért felelős műszakos csapat vezetése, fejlesztése, támogatása.
  • Működéshez szükséges költségkeret tervezése, költségek kontrollálása.
  • Fejlesztési és felújítási irányok, feladatok meghatározása és kidolgozása.
  • A jó gazda szemlélettel és ügyfélközpontú gondolkodással történő üzemeltetés biztosítása.
  • Rendelkezésre állás biztosítása, karbantartási folyamatok támogatása.
  • Vészhelyzeti beavatkozás koordinálása.
A munkakör betöltéséhez szükséges:
  • Felsőfogú szakmai végzettség,
  • B kategóriás jogosítvány
  • Vezetői tapasztalat vagy vezetői beállítottság
Előnyt jelent továbbá:
  • Olaj-és vegyipari berendezések ismerete,
  • Középfokú angol nyelvismeret,
  • Terhelhetőség és rugalmasság,
  • Jó kommunikációs képesség,
  • Hatékony döntéshozatal,
  • Önálló problémamegoldás.
Amit cserébe kínálunk Neked:
  • Munkalehetőséget Magyarország egyik legnagyobb biztos hátérrel rendelkező nemzetközi piacon működő vállalatánál,
  • Együtt dolgozhatsz egy tapasztalt, támogató és összetartó csapattal,
  • Kiemelkedő béren kívüli juttatást,
  • Évi 800.000 HUF cafetéria keretösszeget
  • 13. havi karácsonyi jutalmat
  • Munkába járási támogatást
  • Széles körű ismeretek megszerzését, fejlődési lehetőségeket,
  • Szakmai tréningeket, előrelépési lehetőségeket,
  • Ingyenes egészség megőrző programokat/szolgáltatásokat és egészségügyi szűréseket a szerződött egészségügyi partnerünknél.
A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.
Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.