Kivételes helyzetünket annak köszönhetjük, hogy sohasem pihenünk meg a sikereinken, hanem mindig a következő lehetőséget kutatjuk. A lehetőséget, hogy újabb területeket hódítsunk el az ismeretlentől és új tudást állítsunk a gyógyítás szolgálatába; hogy megvessük a lábunkat új piacokon, új földrészeken; hogy egyre jobb munkahellyé váljunk, ami vonzza a tehetségeket.

A Richter Gedeon

HR Business Partner

munkatársat keres.

Ezek a feladatok várnak Rád

A Richter termelés (hatóanyag- és gyógyszergyártás) teljes körű HR Business Partner minőségű támogatása
Képviseled a HR-stratégia irányelveit és döntéseit az üzleti terület felé
A vezetőket támogatod a szervezetfejlesztési folyamatok során és katalizálod a működésüket, hogy az üzleti stratégia megvalósulásában
Éves ütemterv alapján rendszeresen informálod a vezetőket az aktuális HR programokról
Támogatod a vezetőket az éves létszámkeret alapján a munkaerő tervezéséhez, figyelemmel kísérve a létszámgazdálkodást (SAP)
Új vezetők beillesztését segíted
Felmerülő szervezeti átalakítások előkészítését segíted
Szorosan együtt dolgozol a munkaügyi és munkajogi területekkel, a toborzásban résztvevő és a munkáltatói márka építésért felelős munkatársakkal

Ezeket várjuk Tőled

Legalább 3-5 év tapasztalatot szereztél hasonló munkakörben, preferáltan HR Business Partnerként
Támogattál termelési területet vagy gyártó cégnél szereztél tapasztalatot
Ismersz HR "jó gyakorlatokat", szervezetfejlesztési módszereket, recruitment és employer branding alapfogalmakat
Alapvető ismereteket szereztél munkajogi területen vagy nyitott vagy ennek megtanulására
Aktív angol nyelvismerettel rendelkezel
Soft skillek: kezdeményezőkészség, önálló és proaktív munkavégzés, valamint magas szintű szervezőkészség

Előnyt jelent

Gyógyszeriparban szerzett HR tapasztalat

Amit kínálunk

Teljesítményedet a bér mellett számos ismerjük el: cafeteria, nyugdíjpénztár, csoportos élet- és balesetbiztosítás, részvény program
Egészségprogrammal, helyi orvosi rendelőkkel és egészségbiztosítással gondoskodunk egészséged megőrzéséről
A munka-magánélet egyensúlyát rugalmas munkaidővel és home office lehetőséggel biztosítjuk
Magad és családod jóllétéhez vállalati üdülőink és ingyenes sportolási lehetőségeink (uszoda, konditerem, sportpálya) járulnak hozzá
Családod életét iskolakezdési támogatással és óvodánkkal támogatjuk
Fejlődésedet folyamatos képzésekkel segítjük

Várjuk jelentkezésedet, örömmel látunk a Richter család legújabb tagjaként!

További hr és toborzás álláshirdetések