Szeretnél részt venni a Magyarországi Hulladékgazdálkodás átalakításában?
Szeretnél olyan szervezetet építeni aminek alapjait közösen rakjuk le és munkánk sikerét vevőink elégedettsége jelzi vissza?
Szeretnél egy olyan csapat tagja lenni ahol Rád és a tudásodra értékként tekintenek?
Akkor itt a helyed, jelentkezz! 😊
A MOHU Zrt. az alábbi pozícióba keres új munkatársat:
Iratkezelési és digitalizációs munkatárs
Az új kolléga a MOL Nyrt. és a MOHU MOL Hulladékgazdálkodási Zrt. iratkezelésére vonatkozó irányelveinek megfelelően végzi a küldeménykezeléssel, valamint a dokumentumok kezeléséhez kapcsolódó iratkezeléssel összefüggő feladatokat.
Főbb feladatok:
- A papír alapú és az elektronikus iratokat egységes struktúrában kezelő hálózati rendszer működtetése valamint annak biztosítása, hogy az iratok és kapcsolódó mellékleteik azonosítható formában ellenőrizhetőek és visszakereshetőek legyenek.
- A vállalathoz érkező papír alapú küldeményeket elektronikus formában való átvétele a digitalizációt végző társszervezettől, majd gondoskodik az illetékeshez történő szignálásról.
- Támogatja a papír alapú és elektronikus iratok átmeneti irattárban történő tárolását és a Szabályzatban rögzített időközönkénti átadását a Központi irattárnak.
- A kapcsolódó MOHU szervezeteinek valamint a külsős partnereknek támogatása.
- Közreműködik a rendszeres és eseti adatszolgáltatások elkészítésében és támogatja az esetleges Magyar Nemzeti Levéltár – Országos Levéltárának történő iratadásokat.
Téged keresünk, ha:
- 0-2 év szakmai tapasztalattal rendelkezel
- ügyviteli/irattári vagy küldeménykezelői területen szerzett tapasztalat előnyt jelent
- felsőfokú végzettség előnyt jelent
- önálló munkavégzés és lényeglátó, strukturált gondolkodás jellemez
- Az IT rendszereket legalább felhasználói szinten ismered (pl.: MS Office), dokumentumkezelő/ügyviteli/irattári rendszerek ismerete előnyt jelent
- az angol nyelvtudás előnyt jelent
Amit kínálni tudunk:
- Érdekes, komplex feladat, ahol valóban értéket teremthetsz
- Versenyképes juttatási csomag
- Inspiráló munkakörnyezet
Munkavégzés helye:
Budapest
A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.
Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.