Az ország egyik legnagyobb és immáron harmadszor a szektor legjobb munkáltatójaként is elismert kiskereskedelmi láncaként biztos és kiszámítható megélhetést kínálunk. Mi, a Tescónál napról napra többet teszünk a vásárlókért, a közösségekért és bolygónkért.

Sikeres működésünk alapköveit kollégáink jelentik. Minden feltételt biztosítunk, hogy jól érezd magad, és akár családosként is megtaláld a Neked szóló lehetőséget nálunk. Ha szeretnél fejlődni és előrelépni a karrieredben, abban is támogatunk. Emellett rendszeres közösségi programokat és egészséges életmóddal kapcsolatos workshopokat, termékkóstolókat szervezünk a kollégák számára. Törekvéseink eredményeként nemcsak munkatársaink elégedettek és több mint 80%-a ajánlja a Tescót mint munkahelyet, hanem 2022-ben már a 3. alkalommal lettünk 'Az Év boltja - Az év munkáltatója az FMCG kiskereskedelemben' díj büszke tulajdonosai is.

Amiben számítunk rád:

Szakirányú középfokú végzettség és/vagy tapasztalat
Tűzvédelmi végzettség és szakvizsga megléte előny, de nem feltétel
Hatékony, eredménycentrikus problémamegoldó képesség
Megbízhatóság és képesség az önálló munkavégzésre
Egészségügyi alkalmasság
'B' kategóriás jogosítvány
Csapatban való együttműködés
Okos telefon használat
Számítógépes alapismeretek (Windows, Office)
Utazási hajlandóság napi rendszerességgel (A pozíció mobilitást igényel, napi 0-300 km távolságban történő munkavégzés munkaidőben.) Amiről a pozíció szól:

A munka célja: Az áruház, mint műszaki létesítmény folyamatos működőképességének biztosítása, műszaki állapotának fenntartása és az energiagazdálkodás felügyelete.

Tűzoltó berendezés, eszköz, készülék, felszerelés és anyag listák vezetése, nyomon követése.
Tűzoltó berendezések, eszközök, készülékek, felszerelések és anyagok helyszíni készenlétben tartásának biztosítása.
Tűzoltó berendezések, eszközök, készülékek, felszerelések és anyagok szükség szerinti helyszínre szállítása.
Telephelyek tűzvédelmi szempontú ellenőrzése, dokumentálása, szabályos működés biztosítása.
Telephelyekkel, kapcsolódó szervezeti egységekkel való kapcsolattartás, egyeztetés.
Tűzvédelmi célfeladatok ellátása.Raktári feladatok végrehajtás, eszközök mozgatása, nyilvántartása
Teljes raktár felelősség, leltározás
Eszközök szállítása/mozgatása a jogszabályoknak megfelelően a műhely autóval
Targonca használat az eszköz mozgatásokhoz
Szükség esetén készenlét biztosítása
A munkahelyi vezető utasítására bármely működéssel kapcsolatos feladat ellátása
A munkakör 8-12 órás munkarendben és 3 havi munkaidőkertben működik. Amiért szeretsz majd velünk dolgozni:

Budaörsi központi irodában a fenntartási osztályon a mérnökök, specialisták, call center-es kollégák valamint a területen és áruházakban a területi fenntartási vezetők, mobil csoportok és az áruházi létesítmény technikus kollégák együtt dolgoznak az áruházak műszaki állapotának megőrzéséért.

A fenntartási osztályon belül lehetőség van a szakmai képzésekre, fejlődésre és előrelépésre.
Jó csapatszellem, elkötelezett, kitartó és lelkesítő munkatársakkal dolgozhatsz együtt
Betanítás, képzések, tréningek valamint színes céges programok várnak

Ingyenes Épület karbantartói képzés biztosítása, melynek végén a képző intézmény hivatalos tanúsítványt ad át az elvégzett képzésről.*

*A képzésben való részvétel feltétele a tanulmányi szerződésekre vonatkozó mindenkori szabályzat betartása.

Bér és juttatások (Teljes munkaidő esetén)

Átlagosan elérhető bruttó jövedelem: 565.000 Ft/hó* Alapbér és fix terület alapú bérkiegészítés: Bruttó 512.000 Ft/hó
* A bér tartalmazza az alapbért, a területi bérkiegészítést, cafetériát.
*Műszakpótlék a jogszabályoknak megfelelően

Béren felüli juttatások:

Havi 20.125 Ft választható cafetéria csomag (SZÉP kártya, Egészségpénztár, Egészségbiztosítás, Tesco utalvány)
Autóval történő munkába járási költségtérítés - 30 Ft/km
15%-os dolgozói kedvezmény minden Tescós vásárlás után
Ingyenesen igénybevehető támogatóprogram, mely pénzügyi, jogi és életvezetési kérdésekben segíti minden Tescós munkatársat és családtagját
Családbarát támogatásaink:extra szabadságnapok - gyermek születésekor, örökbefogadáskor, nevelőszülővé váláskor, valamint lombik programban résztvevőknek, gyermekükkel első osztályt kezdőknek -, babacsomag juttatás, illetve évi 4 hét nem fizetett szabadság lehetősége
Jubileumi jutalom

A Tesconál elkötelezettek vagyunk a sokszínűség ünneplésével kapcsolatban, és mindenkit szívesen látunk. A megváltozott munkaképességű munkavállalók foglakoztatását támogató munkáltatóként törekszünk arra, hogy egy teljesen befogadó és mindenki számára hozzáférhető toborzási folyamatot biztosítsunk, lehetővé téve a jelentkezők számára, hogy megoszthassák velünk észrevételeiket a szükséges akadálymentesítésekkel kapcsolatban.

További létesítmény gazdálkodás álláshirdetések